Éditorial

Par Laurent Chiche et Pascal Guérinet

Notre groupe a un projet : passer du soin à la santé.
Au cœur de notre stratégie, il y a l’accompagnement personnalisé de nos patients à chaque étape de leur parcours, jusqu’au retour à domicile. Tout cela implique de réinventer nos métiers, d’imaginer de nouvelles formes de proximité, de penser des organisations innovantes adaptées aux modes de vie des patients. La satisfaction de nos clients/patients doit devenir la priorité de tous.

Pour transmettre les expertises, capitaliser et enrichir les compétences des équipes, diffuser notre projet, accroître la richesse et la qualité de nos relations humaines en développant des projets participatifs et collectifs, l’Université ELSAN doit constituer l’un des éléments fédérateurs de notre politique RH pour créer notre identité.

L’Université ELSAN, c’est une multiplicité d’acteurs et de modalités pédagogiques favorisant l’employabilité de chacun et le développement des parcours professionnels, au service d’une plus grande satisfaction de nos clients/patients. Nous souhaitons renforcer le réseau des formateurs internes pour diffuser largement les compétences « métier » de nos équipes et les bonnes pratiques de nos cliniques.

Votre adhésion sera déterminante dans la réussite de ce projet stratégique pour le Groupe.